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桐乡市三级干部大会暨“七大行动”动员会,擂

文章作者:admin    时间:2019-03-07 23:01

 

  2月15日下午,桐乡市三级干部大会暨“七大行动”动员会召开。会议号召每个人做新时代的追梦者、做正能量的“发光体”、做“我自爱桐乡”的代言人,要相信奋斗给人以力量,选择奋斗、依靠奋斗、不懈奋斗,用奋斗开创桐乡更加美好的未来。来自开发区(高桥街道)、桐城委(桐城集团)、部分镇(街道)和部门、优秀企业的10位代表分别在现场作了表态发言。中流击水,奋楫者进。如何助力桐乡实现高质量发展?一起来听听他们的奋斗目标。

  宇视科技林凯

  当前,数字经济大潮正在兴起,桐乡市委、市政府提出要大力发展数字经济,着力打造“数字桐乡”。我们期待为桐乡的城市管理、社会治理贡献力量。未来,我们将进一步扎根桐乡,对基地进行持续投入,已计划将研发、测试环节放到桐乡基地,并推出企业内部人才引导政策,为桐乡引入和培育数字领域人才,同时吸引上下游产业链集聚,助力桐乡数字经济的发展。

  2018年6月11日,宇视科技与桐乡市人民政府和经济开发区分别签订战略合作框架协议和“宇视全球智能制造基地”项目协议;8月6日,完成搬迁;10月5日,第一台设备下线;11月9日,桐乡基地正式剪彩开园。目前宇视桐乡基地的建设完成了30%左右,按照长期规划,千方集团和宇视科技将投资10亿元以上,把桐乡基地建设成为年产出1000万台高端监控产品、产值超70亿元的全球智能制造中心。

  开发区(高桥街道)屠建忠

  2019年,开发区(高桥街道)将紧紧围绕市党代会精神,突出重点、抓住关键,全力实施“七大行动”,扎实推进“四个桐乡”建设。

  一、狠抓招商,做实项目。积极抢抓战略机遇,全面融入长三角一体化,大力开展精准招商,全年力争引进百亿级项目1个、十亿及超亿美元项目5个以上,完成实到外资2.2亿美元。始终坚持“项目为纲、落地为王”,完善班子联挂机制,优化项目推进举措,全年确保完成固定资产投资80亿元以上。

  二、做强平台,聚智创新。围绕全市“七大行动”的总体部署,细化落实区街实施方案,进一步拓空间、提品质,着力加强创新平台建设;进一步挖存量、强绩效,着力破解资源要素制约;进一步聚人才、增活力,着力构建创新支撑体系。全年力争引进高层次人才300名以上,创业领军人才项目10项以上。

  三、完善机制,优化服务。坚持把“干部执行力提升行动”作为发挥机关效能、转变作风的重要手段,围绕“办事不出开发区、最多跑一次”的目标,以机制强保障、以保障提效率、以效率抓落实,努力形成区街上下齐心抓工作、合力谋发展的良好氛围,确保各项任务圆满完成。

  梧桐街道姚国中

  今年是我市省文明市创建的考核验收之年,也是决战决胜之年,梧桐街道作为省文明市创建的主战场,我们将加大工作力度,集中力量攻坚,全力以赴打好文明市创建攻坚战。

  一、抓引导,营造氛围到位。进一步提高思想认识,通过举办“文明创建,‘桐’心同行”主题活动、开展“最美”系列评选、加大公益广告投放等举措,引导广大市民说文明话、办文明事、做文明人,营造全民参与、共建共享的浓厚氛围。

  二、抓基础,整治提升到位。围绕创建为民、惠民、育民总体目标,对照创建标准要求,对影响文明市建设突出问题拉网式集中整治,确保“十大提升工程”各项任务落到实处。同时,突出特色,创新实施“六个一”工程,着力打造一批文明示范小区、楼道、路段、单位、大厅和示范岗,以点带面,形成示范引领效应,努力让环境更加整洁有序、美丽温暖。

  三、抓合力,凝心聚力到位。发布以市文明创建为主题的“红色召集令”,深化“梧桐义工”品牌,壮大“文明先锋”队伍,优化提升“城市啄木鸟”行动,动员全街道上下全员参与、全力攻坚。同时加强与部门的协作联动,需要部门配合的主动沟通,需要我们配合的全力支持,努力形成运转高效、“千斤重担大家挑”的生动局面。

  组织部戴建国

  2019年,市委组织部将紧紧围绕“四个桐乡”建设,紧盯领导干部这一关键少数,精准打好育、管、爱组合拳,不断提升干部队伍执行力,全力保障市委、市政府各项决策部署落实掷地有声、不打折扣。

  一、多途径培养增本领,推动干部底气十足强落实。办好办活“中青年干部大讲堂”、市委主体班次;推进“三个一批”挂职;探索推进国企、民企、镇街相关人员互挂,开展“85”后副科领导干部竞争性选拔,实施机关中层干部跨单位竞岗,丰富干部岗位经历,提升善作善成的能力。

  二、立体式考评促担当,推动干部争先恐后强落实。出台立体考核办法,对全市领导干部进行评优评差、民主测评、署名排位。同时,开展“三重”工作专项考察,划出党员干部底线清单,及时提醒、诫勉或问责执行不力干部,让“混”的人混不开,懒的人坐不住。

  三、全方位关爱添活力,推动干部满怀激情强落实。健全谈心谈话机制,深化组工干部“双联系”制度,及时了解、回应干部现实需求。落实容错免责办法,建立“最多跑一次”“三重”工作容错免责清单,深化“关爱之家”建设,建立心理健康服务机制,加大专项走访慰问力度,落实“5+8”健康体检制度,让干部干有激情,干得舒心。

  经信局徐华君

  2019年,市经信局将紧紧围绕两个“发展重点”,优化营商环境,深化为企服务,促进转型升级,培育高质量发展新动能。

  一是全力推进数字经济建设。全力实施“2111工程”,全年力争引进数字经济项目总投资200亿元以上,新增数字企业1000家以上,实施智能化改造1000项,新增上云企业1000家,软件和信息服务业产值实现再度翻番。

  二是强力推进“退散进集攻坚行动”。全年腾退园区外低效用地3000亩;盘活园区内低效用地1000亩以上,消化“转而未供”土地2000亩以上,新建标准厂房50万平方米,小微企业入园500家。深化“亩均论英雄”改革,推动资源要素集约高效利用,实现规上工业企业亩均税收提高10%,规下工业企业亩均税收提高15%。

  三是聚力推进重大项目建设。抢抓长三角一体化发展国家战略的机遇,加快接沪融杭,围绕“3+1”主导产业开展“精准招商”。紧盯项目推进关键环节,完善推进机制,建立健全项目全周期管理服务体系;进一步加快项目审批流程,实现一般企业投资项目开工审批“最多90天”。全力推进110项5000万元以上重大工业投资项目,重点抓好76项亿元以上,9项10亿元以上及1项50亿元以上项目开工落地,确保开工率达95%以上。

  四是着力打造最优营商环境。深入开展“三服务”活动,帮助协调解决企业经营中遇到的问题。落实促进民营经济发展“桐乡18条”,推进企业减税、企业直购电等减负降本政策落地,力争帮助企业减负30亿元以上。

  恒美服饰钟志新

  2018年,恒美在产业数字化改造的征途上迈出了重要的一步。面对新时代的机遇与挑战,恒美将在产业数字化改造的道路上继续坚持“三步走”战略。

  一、深度建设智能工厂,推进最优化生产。加大智能工厂的数字化建设,加强数字化中心功能建设,实现服装的全面数字化生产,预期提高35%的服装生产效率。

  二、全面融合信息技术,实现精确化管理。利用人脸识别技术实现智能工厂全区域管控、转变生产模式、持续转变生产管理方式。

  三、持续利用数据驱动,促进高质量发展。以数据为关键生产要素,注重数据收集,着力打造服装生产“智慧大脑”,持续不断优化大数据,推动企业实现高质量发展。

  桐城委(桐城集团)赵月祥

  实现主城区的城市品质提升,桐城委责无旁贷、理应担当。我们的目标是:一年一个样,三年大变样,尤其是今年,更要干得不一样。

  一、抢抓时势机遇,高起点城市规划。积极借势借力“四个桐乡”建设及“城市品质提升专项行动”,进一步完善城市从宏观到中观、微观层面规划统筹城区的居住、产业、文化和生态;做精做细永宁旧街区、乌镇大道沿线及城市出入口等重要街区、重要节点的城市设计编制工作;进一步完善杨家门区块、庆北区块和凤凰湖区块等重点区域的城市设计,精心打造支撑主城区高质量发展的规划体系。

  二、抢抓时间进度,高标准城市建设。认真实施主城区建设“861”工程,统筹推进8大专项行动和6大板块建设,扎实推进超100个项目。同时,加快旧城改造进度,实施城市亮化,推进振兴路立面及道路改造,不断改善城市风貌。

  三、抢抓平台能级,高水平城市运营。坚持美丽与风雅并重,进一步处理好建设与管理等几大关系,有序把握城市开发节奏,大力发展城市经济,积极助推数字经济在主城区的兴起,彰显国际化、智慧化元素。进一步创新城市开发模式,提升对土地、资金等要素资源的整合能力,加快做强城市的品牌和能级。

  乌镇镇姜玮

  2019年,乌镇将全力争创三个“第一流”:

  一、打造第一流的产业高地。紧紧围绕未来新经济赋能中心的建设目标,积极谋划以互联网创新发展试验区规划和专业前沿产业规划为纵横轴,全领域提升产业定位和布局;以乌镇世界互联网产业园为主战场,全方位加强产业升级和迭代,重点打造以中英数字化产业园为代表的特色园中园、以5G为代表的新技术产业园,推进数字产业化;以恒美4.0智慧工厂为代表的传统产业提升园,推进产业数字化。

  二、营造第一流的产业生态。积极引进数字经济相关领域的知名大学和科研院所,系统推进剑桥、北大等重大研究平台和上海集成电路技术转移中心乌镇基地等重大技术平台的落地。形成互联网技术创新集群,发挥“互联网+”的核心优势,对乌镇街、平安凤岐、乌镇设计园、腾讯众创空间等产业承载平台持续优化改造、扩容提升。努力营造全天候、全过程、全领域科技应用场景,为众多创新企业提供新技术转化运用的“共享实验区”。

  三、实现第一流的产业目标。以人工智能、网络安全、信息服务、5G通信四大行业为突破口,力争创造2019年产业发展新业绩:工业企业信息经济制造业的增加值增速突破20%,互联网相关企业以每个工作日2家以上的频率落户注册,全年引进不少于600个互联网项目,注册资金突破100亿元。

  政法委黄伟明

  2019年,市委政法委将紧紧围绕“两个发展重点”,大力推动基层社会治理“一网双联”体系建设,全面实施三治融合提升行动,高水平打造“平安桐乡”,全力构建充满活力、和谐有序的社会环境。

  一、把“平安考核”作为最重要的工作目标,全力争先。深入分析省平安考核评审条件,研究制定深化“平安桐乡”建设三年行动计划,不断提高平安建设能力和水平。完善落实党政主要领导负总责、分管领导具体负责、其他领导“一岗双责”的平安建设组织领导体制,切实做到对下指导和对上衔接“两手抓”,全力争取平安建设考核全省排名进入前30位。

  二、把“一网双联”作为最重要的基础工作,全面推进。以机构改革为契机,积极打造全科网格升级版,做强市镇两级综合联动指挥平台,做实社会稳定模式,建立完善镇街常态联合执法机制,推动“资源向基层下沉、力量向基层汇聚、服务向基层提供”,实现网格巡查不留死角、发现问题不留盲区、化解问题及时高效,最大限度把各类风险防范在源头、化解在基层、消灭在萌芽状态,防患于未然。

  三、把三治融合作为最重要的实现路径,全域提升。围绕自治增活力、法治强保障、德治扬正气,把三治融合作为黑土地,不断挖掘、培育、提升,通过实施18项重点工程,让全科网格真正动起来,让平安桐乡真正有保障,构筑人人有责、人人尽责的社会治理共同体,全力建设三治融合实践全国示范地。

  荣星村金福良

  2019年,荣星村将紧紧围绕市委、市政府提出的“四个桐乡”、“七大行动”,自觉扛起乡村振兴新使命,全面建成宜居、宜业、宜游的美丽乡村。

  一是坚持党建引领,让荣星强起来。实施新一轮“双整”计划。全面推进宅基地复耕等工作,挖掘发展空间。进一步盘活荣星村综合大楼等资源,壮大村级集体经济。持续深化“金融惠农”行动,充分发挥村党组织和“一约两会三团”的作用。

  二是改善生态环境,让荣星美起来。转变发展观念,把农村生态文明建设摆在更加突出的位置。注重精品河道建设,提升生态绿道品质。继续深化三治融合,用好桐乡经验。

  三是提升乡风文明,让荣星亮起来。更加注重发掘继承、创新发展优秀乡土文化,增强发展软实力。大力发展乡村旅游,进一步提升知名度和影响力。通过开展各类文化惠民活动,丰富百姓的精神文明世界。同时结合红色志愿服务队固定下村制度,切实解决群众的实际问题。

  (按照发言顺序排列)


编辑:潘竞毅
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